3H – Bí quyết giúp NPP vượt qua lo sợ

Vấn đề thường gặp: Bạn có những ý tưởng tuyệt vời để phát triển mạng lưới. Bạn hăng hái bắt đầu, nhưng chỉ được một thời gian ngắn là xìu xuống mà chẳng rõ lý do tại sao.

Chỉ một thời gian ngắn bạn lại xìu xuống
humanitysjourneytolife.blogspot.com

Phải chăng bạn cũng đang mắc vấn đề giống như nhà phân phối S. ?

Sự chán nản của NPP S.

Sau khi tham dự buổi chia sẻ của một thủ lĩnh lớn, NPP S. học được kế hoạch phát triển mạng lưới vô cùng hữu hiệu và nghĩ ra thật nhiều ý tưởng để ngay lập tức áp dụng nó.

NPP S. cảm thấy hưng phấn cực độ. Anh ta căng phồng lên như một chiếc bong bóng. Trong đầu anh ta, bức tranh về tương lai sáng lạnkhi kế họach đó được thực hiện thành công càng  lúc càng chi tiết. NPP S. hớn hở kể với tất cả mọi người anh ta có thể gặp được về nó.

Thế nhưng, chẳng được bao lâu, kẻ đánh cắp ước mơ xuất hiện. Một vài lời bàn tán của bạn bè, rồi đến tiếng nói liên tục phát ra từ trong đầu NPP S., nói rằng kế hoạch kia sẽ không thực hiện được. NPP S. xì hơi cũng nhanh như một chiếc bong bóng vừa bị tháo nút buộc.

Anh S. cảm thấy những điều mình đang theo đuổi sao mà mơ hồ quá. Anh ta chẳng biết phải bắt đầu từ đâu, phải làm gì để đạt được điều đó. Nhưng anh ta lại biết rất rõ ràng khi anh ta thất bại, những người chung quanh sẽ có dịp cười nhạo thỏa thuê vì sự ngu ngốc của anh. NPP S. bắt đầu cảm thấy theo đuổi mục tiêu ấy mới rủi ro làm sao.

Cuối cùng, anh S. tự nói với bản thân: “Có lẽ bây giờ chưa phải lúc. Mình chắc chắn sẽ làm nó vào một lúc thích hợp hơn.” Rồi anh ta dẹp kế hoạch đó qua một bên và quay lại cuộc sống lúc trước của mình.

 Vấn đề của NPP S. cũng là một vấn đề khá phổ biến với tất cả chúng ta. Hậu quả của nó là dù làm việc lâu, chúng ta  mà vẫn không thành công và càng lúc càngchai sạn cảm xúc, những buổi truyền hưng phấn cũng không còn hiệu quả mấy.

Nguyên nhân chính của vấn đề nàylà do khi bắt gặp những ý tưởng tuyệt vời, chúng ta thường đặt ra những mục tiêu vượt xa khả năng của mình (vào thời điểm đó). Điều đó làm chúng ta dễ rơi vào trạng thái mơ hồ, không biết cần phải làm gì rồi đâm ra … lo sợ. Trong lúc đó, thay vì tập trung làm rõ vấn đề, nhiều người lại lẩn quẩn với nỗi sợ và cuối cùng thui chột và để cho nó chế ngự.

Lần tới, khi rơi vào tình huống như vậy, hãy thử áp dụng phương pháp 3H sau đây

1. Hành động

Đứng trước một việc mà mình cảm thấy mù mờ, chưa biết làm thế nào, tốt nhất là xắn tay áo lên làm thử. Sau một vài lần, tự nhiên bạn sẽ hiểu nó và không còn cảm thấy lo sợ nữa.

Bạn mới tham gia KDTM và không biết phải mở lời cho thông tin thế nào? Vậy thì cứ cho đại. Nói giống như quảng cáo trên tivi cũng được. Lặp lại giống nguyên văn như sponsor vừa hướng dẫn cũng được. Nghĩ gì nói đó cũng được nốt. Dù người ta đồng ý hay từ chối, thì sau đó bạn cũng đã biết cho thông tin là gì và làm sao để cho tốt hơn.

Chà, không biết phải cho thông tin làm sao đây?
planmysite.com

Bạn muốn tiếp cận khách hàng là doanh nhân nhưng cứ sợ sợ thế nào ấy. Không sao, cứ vào cho thông tin đại đi. Không đồng ý thì cùng lắm đứng lên bỏ về là hết chứ gì, có làm gì được bạn đâu. Vài lần như vậy, bạn sẽ nghiệm ra được tâm lý của doanh nhân và làm tốt hơn.

Hãy nhớ rằng:

“Đôi khi chúng ta thành công. Những lần khác chúng ta học hỏi.” ~Robert Kiyosaki

 2. Hoạch định

Cách thứ hai để vượt qua sự mơ hồ là lấy một tờ giấy, một cây viết ra và bắt đầu viết xuống. Hãy viết ra các ý tưởng đang tràn ngập trong đầu, sắp xếp nó lại, chỉ ra những vấn đề có thể phát sinh và những giải pháp thích hợp.

Bạn muốn đạt cấp bậc cao và có thu nhập 1000 USD/tháng giống như sponsor cấp cao của mình trong vòng 6 tháng tới? Hãy thử tính toán xem mạng lưới bạn cần phải có bao nhiêu người và mỗi người phải bán được bao nhiêu sản phẩm. Hãy thử kiểm tra xem 6 tháng tới có những sự kiện, chiến lược gì để đẩy mạnh bán hàng, đẩy mạnh bảo trợ.

Bạn muốn mở một văn phòng riêng cho hệ thống? Hãy viết ra những người có thể sẽ chung tay và chung vốn với bạn và lên một kế hoạch thuyết phục họ. Hãy viết xuống số điện thoại của những thủ lĩnh đã có kinh nghiệm mở văn phòng để có thể liên lạc và học hỏi. Hãy tính toán những chi phí để duy trì văn phòng và mức doanh số cần thiết để trang trải được khoản chi phí ấy.

Hiểu rõ vấn đề, những yếu tố ảnh hưởng đến nó và các/một vài bước cần làm để hoàn thành được nó, nỗi sợ hãi sẽ bị thay thế bằng sự hưng phấn và tự tinngay.

3. Hỏi người dẫn đường

Người dẫn đường thường có khả năng nhìn thấu vấn đề của bạn trên nhiều khía cạnh để có thể phân tích và giúp bạn có những chọn lựa tốt nhất. Tuy nhiên, người dẫn đường thường rất bận rộn, nên bạn cần phải chủ động liên hệ với họ.

Người dẫn đường giúp bạn hiểu nhiều mặt vấn đề
agefotostock.com

Khi cần giải quyết mâu thuẫn giữa các NPP trong đội nhóm, ngoài các sponsor, bạn cũng có thể chạy đến một người lớn tuổi khéo léo trong đối nhân xử thế hoặcmột nhà quản trị nhiều năm kinh nghiệm trong ngành nhân sự. Họ có thể cho chúng ta nhiều kinh nghiệm quý báu để tháo ngòi nổ.

Khi muốn đạt cấp bậc Diamond (Manager, VIP, …), hãy xin gặp một thủ lĩnh đã đạt và duy trì được thành quả đó trong thời gian dài để nhờ giúp đỡ. Nhó chuẩn bị sẵn một bản mục tiêu – kế hoạch và danh sách những câu cần hỏi để buổi nói chuyện được tập trung và tiết kiệm thời gian. Đừng quên ghi chép lại những điều học được.

Đừng bao giờ quên tận dụng tất cả những nguồn lực mà bạn có. KDTM cũng vậy, cuộc sống bình thường cũng vậy, chẳng có ai thành công lớn mà chỉ bằng chính trí tuệ và sức lực của mỗi mình mình.